Bachelor - Bergen og Oslo
HR, teknologi- og digitaliseringsledelse
Verden har for lengst blitt digital. Likevel henger mange bransjer igjen i en analog hverdag. Dette er studiet for deg som vil bli brobyggeren mellom medarbeidere og digitale verktøy.
- Høyskolen Kristiania
- Studier
- Bachelor
- HR, teknologi- og digitaliseringsledelse
Dette studiet har rullerende opptak
Du kan søke opptak så lenge det er ledige plasser igjen.
I dag erstatter digitale løsninger mange av de mer tradisjonelle arbeidsoppgavene. Forskning tilsier at halvparten av dagens arbeidsplasser vil forsvinne i løpet av de neste 20 årene som et resultat av digital utvikling. Det må arbeidslivet forberede seg på!
Både bedrifter og samfunnet trenger HR-eksperter som forstår hvordan teknologi og mennesker kan samhandle mer effektivt, hvordan arbeidsprosesser kan organiseres bedre, og hvordan man kan ivareta samfunnets viktigste ressurs, nemlig deg.
Hva lærer du?
En Bachelor i HR, teknologi og digitaliseringsledelse gir deg kunnskap om hvordan du kan påvirke og ivareta det som skjer med mennesker og organisasjoner når digitalisering, roboter og kunstig intelligens erstatter manuelt arbeid og endrer våre arbeidsmåter.
Du vil få en grundig innføring i hva teknologi og digitalisering er, hvordan det påvirker oss som mennesker, og hvordan HR-avdelingen kan ta i bruk ny teknologi for å utvikle gode medarbeidere og effektivisere arbeidsplassen. Du vil i tillegg få en grunnleggende forståelse for HR som fagfelt.
Denne kunnskapen får du gjennom spesialiseringsemner som
- marked, samfunn og globalisering
- organisasjon, ledelse og digital forretningsforståelse
- AI, robotisering og HR Tech
- menneske-maskin-organisasjon
Ved hjelp av praktiske caser og kjente gjesteforelesere får du et innblikk i hvilke utfordringer bedriftene står i. Arbeidslivet ber om praksisnære studier, og ved Høyskolen Kristiania har vi tatt dette på alvor. I ditt fjerde semester får du derfor muligheten til å ha praksis i en bedrift.
Etter endt studieløp kan du også velge å spesialisere deg i ytterligere ett år innen en av våre andre HR-utdanninger. På den måten får du to bachelorgrader på fire år.
Even studerer HR for fremtidens arbeidsplass
Hva kan du bli?
HR-rollen blir stadig større, og det er ventet at antall jobber innen fagfeltet vil øke i årene som kommer. Med en bachelor i HR, teknologi og digitaliseringsledelse vil du ha verdifull kunnskap om digitaliseringsprosesser som organisasjoner og bedrifter vil ha et stort behov for fremover. Du kan blant annet jobbe som
- HR-spesialist innen digitalisering
- HR-konsulent innen lederstøtte, forretningsutvikling og organisasjonsutvikling
- konsulent i endrings- og omstillingsprosesser
- analytiker/strategist
Slik er det å være Kristiania-student
Vi som jobber med HR vet at mennesker som har det godt, presterer godt. På Kristiania vil du derfor bli inkludert i et klassemiljø der du får gode venner, og der du samhandler faglig i grupper. Det forventes at du deltar aktivt i undervisningen og legger ned en stor egeninnsats. I tillegg til fagkompetansen vil du også oppleve stor personlig utvikling. Arbeidslivet ønsker kandidater som kjenner seg selv, som kolleger elsker å jobbe sammen med, som skriver godt og som kan presentere muntlig. Alle disse ferdighetene vil du få trening i på Kristiania.
Vi vet at det å være student handler om mye mer enn å studere. Derfor jobber vi hele tiden med å ivareta studentene våre, både gjennom sosiale arrangementer, foreninger og tett oppfølging. Hos oss kan du bli med på alt fra konserter og fester, til filmvisninger og sosiale hyggekvelder. Målet vårt er at alle skal få en spennende studiehverdag – også utenfor klasserommet.
Studiedetaljer
Noe du lurer på? Vi hjelper deg gjerne!
Flere artikler fra våre HR-studier
Bachelor HR, organisasjonspsykologi og ledelseLes merDerfor bør du studere HR
Vurderer du å studere HR? Det kan være veldig lurt – og her forklarer vi deg hvorfor!
Bachelor i HR og personalledelseLes merTidligere HR-student Sondre fikk toppjobb – og ble gjesteforeleser
Sondre hadde alltid vært interessert i menneskene bak bedriftene, men det var ikke før en kompis tipset ham om HR og personalledelse at han fant sin inngang til karrierelivet. I dag jobber han i et internasjonalt selskap og har vært gjesteforeleser for sin gamle høyskole.
Bachelor HR, organisasjonspsykologi og ledelseLes merFå enda flere karrieremuligheter med en dobbel bachelorgrad i HR
HR-bransjen etterspør ansatte med bredere kompetanse. Derfor lanserer Høyskolen Kristiania tre doble bachelorgrader innen HR.
Bachelor i HR og personalledelseLes mer– Det er aldri for sent å studere
Etter 30 år i arbeidslivet vendte Wenche Sælen (56) tilbake til studiene. Da falt valget på Bachelor i HR og personalledelse ved Høyskolen Kristiania.
Søk på Bachelor i HR, teknologi- og digitaliseringsledelse
Legg studiet til i søknadsskjema nå og finn det igjen når du er klar for å sende inn søknaden din.