Pride er mer enn bare en parade
Regnbueflaggene er på plass igjen – et sikkert sommertegn, men også en viktig påminnelse. Her er noen av våre artikler som viser hvorfor Pride fortsatt trengs.
KUNNSKAP FRA KRISTIANIA: Pride
Når regnbueflagget skaper debatt, blir det ekstra viktig å minne om hva Pride egentlig handler om: kjærlighet, frihet og retten til å være seg selv — på jobb, i samfunnet, i forskningen og i mediene.
Visste du for eksempel at det finnes en skeiv KI-skapt eldreomsorgsbruker med navn Carl? Han er nemlig utviklet for å gi helsesektoren bedre kompetanse på hvordan eldre skeive kan møtes med respekt og forståelse.
Du kan også lese om hvordan skeive forskere selv opplever hat, sensur og selvsensur i akademia, og hvorfor det fortsatt er behov for bevisst satsing på skeiv forskning for å sikre at viktige perspektiver ikke forsvinner.
Samtidig spør vi: Hva betyr det egentlig når bedrifter kler logoene sine i regnbuefarger hver juni? Er det ekte engasjement eller ren markedsføring? Og hvordan kan arbeidsplasser skape rom for at alle ansatte kan være den de er, også utenfor Pride-måneden?
Vi håper disse artiklene åpner for refleksjon, gode samtaler, enda mer kjærlighet og en god dose kunnskap.
God lesing og god Pride!
Kommunen skapte skeive Carl (74) for bedre dialog med LHBTQ+-eldre
Trump kan påvirke hvordan vi jobber med likestilling, inkludering og mangfold i Norge
Skeive forskere opplever hat, sensur og selvsensur
Når firmalogoene males i regnbuens farger
- Det er behov for bevisst og innovativ satsning på skeiv forskning
Kan alle være den de er på jobben din, også hen?
Kan journalister demonstrere?
Tekst: Mikaela da Silva, kommunikasjonsmedarbeider, forskningskommunikasjon og innovasjon, Kristiania.
Vi vil gjerne høre fra deg!
Send spørsmål og kommentarer til artikkelen på E-post til kunnskap@kristiania.no.
Siste nytt fra Kunnskap Kristiania
Kunnskap KristianiaLes merSlik bygger du business på deg selv
Å bygge en personlig merkevare kan være en krevende, men effektiv investering. Vi gir deg tipsene.
Kunnskap KristianiaLes merNår inkludering blir en konkurransekraft
Inkludering er ikke veldedighet, men en strategisk investering som styrker både kultur, kreativitet og verdiskapning.
Kunnskap KristianiaLes merTre grep for bedre inkludering på arbeidsplassen
Innvandrere blir fortsatt diskriminert og ekskludert på jobb. Slik kan du lykkes bedre med inkludering.
Kunnskap KristianiaLes merDe skjulte kostnaden e ved mislykket integrering
Hva skjer når høyt utdannede mennesker ikke får relevant jobb?
